Corporatisme

Le corporatisme est un terme polysémique. Il peut faire référence aux corporations, aux métiers organisés selon des règles, générant une hiérarchie entre maîtres, compagnons et apprentis, par exemple en France avant la Révolution française. Il peut désigner une doctrine et/ou une pratique cherchant à organiser les relations professionnelles afin de dépasser le conflit capital-travail par la collaboration entre les classes sociales, entre patrons et ouvriers notamment. La doctrine prône l’organisation d’institutions rassemblant les ouvriers et les patrons. Elle est en partie issue du courant de pensée du catholicisme social au . Cette doctrine est mise en œuvre sous diverses formes au et se présente alors comme une alternative au capitalisme libéral et au socialisme. Des institutions corporatistes ont été mises en place dans l'Italie fasciste, dans l'Allemagne nazie, dans la France du régime de Vichy, avec la charte du travail du 4 octobre 1941, dans le Portugal de Salazar, avec l'Estado Novo. Il peut aussi désigner une défense d'intérêts catégoriels et de droits acquis, ignorant parfois l'intérêt général. Le corporatisme en France fait référence à des systèmes professionnels fermés qui ont réussi à préserver la spécificité de leur métier traditionnel ou à légitimer leur statut collectif qui leur garantit des avantages ou des droits dérogeant à la condition générale des salariés. Il fait référence aussi à une doctrine qui tente de répondre à la Question sociale, d'éliminer la lutte des classes, par la collaboration des catégories sociales, et de limiter l'étatisme. Le corporatisme a existé sous des formes différentes entre les deux guerres mondiales dans plusieurs pays. Dans certains cas il est allé jusqu’au fascisme. Il ne s’y identifie pas nécessairement, mais il est souvent considéré comme une menace capable d'entraîner la disparition des syndicats indépendants, des partis politiques, et l’instauration de régimes autoritaires.

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Tripartism

Tripartism is an economic system of neo-corporatism based on a mixed economy and tripartite contracts between employers' organizations, trade unions, and the government of a country. Each is to act as a social partner to create economic policy through cooperation, consultation, negotiation, and compromise. In Tripartism, the government has a large role in the economy and engages in negotiations between labor unions and business interest groups to establish economic policy.

Libéralisme économique

alt=Carte du monde, où les pays sont colorés selon leur indice de liberté économique|vignette|redresse=1.4|Indice de liberté économique de 2022 calculé par la Heritage Foundation : plus le pays est en vert, plus il est considéré comme économiquement libéral. Le libéralisme économique est l'application des principes du libéralisme à la sphère économique. Cette école de pensée, dont la dénomination est associée au siècle des Lumières, estime que les libertés économiques (libre-échange, liberté d'entreprendre, libre choix de consommation, de travail, etc.

Social corporatism

Social corporatism, also called social democratic corporatism, is a form of economic tripartite corporatism based upon a social partnership between the interests of capital and labour, involving collective bargaining between representatives of employers and of labour mediated by the government at the national level. Social corporatism is present to a lesser degree in the Western European social market economies. It is considered a compromise to regulate the conflict between capital and labour by mandating them to engage in mutual consultations that are mediated by the government.

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