Séance de cours
Evolution du leadership : le parcours de Nelson Mandela
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Le leadership de Jacinda Ardern
Explore les qualités de leadership exceptionnelles de Jacinda Ardern dans diverses situations difficiles, de la grossesse à la gestion de crise.
Le style de leadership d'Angela Merkel
Explore le parcours d'Angela Merkel en matière de leadership, en mettant l'accent sur sa prise de décision, son esprit d'équipe et ses stratégies de résolution des conflits dans la politique nationale et internationale.
Styles et qualités de leadership
Compare les styles de leadership et les qualités de Jacinda Ardern et Michelle Obama, en mettant l'accent sur leurs approches de gestion de crise et de projets de motivation.
Introduction à l’amélioration continue
Couvre les bases de l'amélioration continue, en soulignant l'importance de se déconnecter pour se connecter et participer à des cours en ligne.
Émotions et prise de décision
Plonge dans la façon dont les émotions affectent les décisions, l'impact du stress sur l'apprentissage et les dilemmes éthiques dans la prise de décision.
Influencer et persuader par une communication efficace
Explore l'influence, la persuasion, les piliers du leadership, la sécurité psychologique, les bases sécurisées, le dialogue, la résolution des conflits et les neurosciences.
Expertise dans les projets
Explore les différences entre les experts et les novices dans la gestion de projet et le développement de l'expertise par le biais d'expériences pratiques.
Enseignement des compétences transversales avec des objets tangibles
Explore l'enseignement des compétences transversales au moyen d'objets tangibles et souligne l'importance de la littératie en retour et de la gestion des émotions liées à la rétroaction.
Analyse des styles de leadership
Analyse les styles de leadership de personnalités influentes comme Steve Jobs, Mark Zuckerberg et Jeff Bezos, explorant leurs approches visionnaires et leurs stratégies de gestion.
Fondements du PIC : Comprendre le comportement humain
Explore la réponse humaine au changement, les émotions, les théories de la mentalité et la conscience de soi.