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Souligne le développement des employés grâce à des projets d'équipe et explore le leadership, la gestion, la culture d'entreprise et le modèle de développement 70/20/10.
Explore les défis de l'escalade du mont Everest, en mettant l'accent sur la dynamique de l'équipe et le leadership efficace dans des conditions extrêmes.
Explore l'influence, la persuasion, les piliers du leadership, la sécurité psychologique, les bases sécurisées, le dialogue, la résolution des conflits et les neurosciences.
Explore le parcours d'Angela Merkel en matière de leadership, en mettant l'accent sur sa prise de décision, son esprit d'équipe et ses stratégies de résolution des conflits dans la politique nationale et internationale.
Compare les styles de leadership et les qualités de Jacinda Ardern et Michelle Obama, en mettant l'accent sur leurs approches de gestion de crise et de projets de motivation.
